EN
تثبیت بنیانها، ایجاد مسیرهای جدید و جمعآوری انرژی برای پیشرفتهای انقلابی — دو رویداد بزرگ جیاپِی در سال ۲۰۲۶ با موفقیت به پایان رسید
با گذشت سال گذشته و آغاز سال جدید و باز شدن فصلی نوین از شکوه و عظمت، خانواده گسترده جیاپِی در فوریه ۲۰۲۶ در شانگهای گرد هم آمد تا دو رویداد سالانهٔ مهم را برگزار کنند: جشن نوروز ۲۰۲۶ و کنفرانس ملی مدیران فروشگاههای سال ۲۰۲۵. اولی، مراسمی گرم و جشنی برای قدردانی از ثمرات تلاشهای سخت و استقبال از جشن نوروز بود؛ در حالی که دومی، تبادلی عمیق فکری برای تحلیل چشمانداز صنعت و ترسیم نقشهٔ راه توسعهٔ آینده محسوب میشد. این دو رویداد که روح اصلی یکسانی را حفظ کرده و بهطور کامل با یکدیگر هماهنگ و مکمل هستند، با اصل راهنمای «تثبیت پایهها، ایجاد مسیرهای نو، و جمعآوری انرژی برای شکستن موانع»، نغمهای الهامبخش و پرانرژی را برای توسعهٔ جیاپِی در سال ۲۰۲۶ آغاز کردند و تمامی کارمندان و شرکای آن را در قالب نیرویی متحد و قدرتمندی گرد هم آورد تا دست در دست یکدیگر به سوی سفری نو حرکت کنند.
جشن نوروز ۲۰۲۶ جیاپِی در عصر روز ۹ فوریه در فضایی پر شور و جشنی آغاز شد و بیش از ۳۰۰ مهمان ممتاز را جذب کرد. حاضران شامل تمامی کارکنان جیاپِی و خانوادههای آنها، همچنین رهبران منطقهای آسیا-اقیانوسیه و چین از بیش از ۳۰ برند جهانی مطرح از جمله بوش، ماهلِه، زِف و والئو بودند. با پر شدن بیش از ۳۰ میز شام، این رویداد بهطور کامل جایگاه تأثیرگذار جیاپِی در صنعت و انسجام قوی برندی آن را نشان داد. مراسم با اجرایی خلاقانه و چشمنواز از سوی تیم مدیریت آغاز شد که بلافاصله شور و هیجان تمامی حضار را برانگیخت. آقای قیو لیچیانگ، مدیرعامل جیاپِی، به سکو رفت و سخنرانی توستی ارائه کرد و صمیمانهترین سپاسها و آرزویهای نوروزی خود را به تمامی کارکنانی که در کنار شرکت گام برداشتهاند، اعضای خانوادههایی که از پشت پرده حمایت کردهاند و شرکای برندی که با صمیمیت همکاری کردهاند، ابراز داشت. هر کلمهای پر از گرمی بود و نقش مؤثری در وحدت قلبها ایفا کرد.
در ادامه، هر یک از بخشهای شرکت جیاپِی به نوبت اجرایی از روحیه تیمی خود ارائه دادند. شعارهای قدرتمند و حرکات بسیار هماهنگ آنها بهطور کامل چشمهای از نگرش معنوی پرانرژی و نیروی انسجام قوی تیم جیاپِی را نشان داد. کل مراسم جشن، مجموعهای از لحظات برجسته بیوقفه بود: اجرایهای خودساخته آهنگ و رقص توسط کارکنان، یکی پس از دیگری به صحنه رفتند و با خلاقیت و اشتیاق خود، تشویقهای طولانی و شدیدی را برانگیختند؛ چندین دوره قرعهکشی شانس، تعجبآوریهای مداومی را به همراه داشت و فضای محل برگزاری را در سطح بالایی نگه داشت؛ مراسم رسمی تقدیر از «کارمندان برجسته سال»، «مدیران برجسته سال» و «مدیران فروشگاه برجسته سال» برگزار شد تا از الگوهای نمایندهای که در طول سال گذشته در موقعیتهای مختلف درخشیده بودند و معیارهایی برای همه قرار گرفته بودند، تقدیر شود. زمانی که تمامی مهمانان در اجرای گروهی آهنگ «فردا بهتر خواهد بود» شرکت کردند، ملودی آشنا در سراسر محل برگزاری پیچید و پایانی بسیار گرم و احساسی برای این جشن سالانه محصولات و دستاوردها رقم خورد.
پس از جمعشدن شاد و پرطراوت، زمان اقدام عملی فرا رسید. بهسرعت پس از جشن سال نو، کنفرانس ملی مدیران فروشگاههای سال ۲۰۲۵ با محوریت اصلی «تثبیت بنیانها، خلق مسیرهای تازه و تجمع انرژی برای دستیابی به پیشرفتهای قابلتوجه»، بر توسعه عملی کسبوکار متمرکز شده و سفری کاربردی و کارآمد را در زمینه برنامهریزی استراتژیک و بهبود ظرفیتها آغاز کرد. در روز اول کنفرانس، جناب قیو لیقیانگ، مدیرعامل، گزارش استراتژیک سالانهای ارائه داد. وی با ترکیب روندهای توسعه و تغییرات بازار در این صنعت، تحلیلی عمیق از وضعیت فعلی توسعه شرکت ارائه کرد و جهتگیریهای اصلی توسعه و اهداف کلی سال ۲۰۲۶ را روشن ساخت. رهبران بخشهای مختلف کسبوکار از جمله بخش برندهای بینالمللی، بخش قطعات اصلی، بخش کمپرسورها و بخش روغنها و مایعات بهترتیب به سکو رفتند تا سیاستهای سالانه را تفسیر کرده و محصولات جدید را معرفی کنند و جهتگیریهای روشنی برای توسعه کسبوکار فروشگاههای خردهفروشی تعیین نمایند. آقای وانگ هوا، مدیر بخش برندهای بینالمللی، گزارشی دقیق از بررسی سالانه و تخصیص اهداف ارائه کرد که در آن تجربیات گذشته را خلاصه و مسیر توسعه آینده را برنامهریزی نمود. در بعدازظهر، تمام مدیران فروشگاهها به پنج گروه تقسیم شدند تا در مورد «طرح توسعه کسبوکار سال ۲۰۲۶» بحثهای عمیقی انجام دهند؛ در این جلسات ایدهها بهصورت آزاد مبادله شد و دیدگاههای متفاوت با یکدیگر تقابل یافت تا با انسجام دانش جمعی، راهکارهایی برای توسعه فروشگاهها و اجرای استراتژی کلی شرکت تدوین شود.
روز دوم کنفرانس بر تقویت ظرفیتها و اجرای مسئولیتپذیری متمرکز بود و برنامهای فشرده، پربار و با بینش داشت. آموزش ویژه عملیات رسانههای نوین صبح، که با روند فعلی بازاریابی دیجیتال همسو بود، مهارتها و روشهای عملی اجرایی را به مدیران فروشگاهها آموخت و به آنها کمک کرد تا تواناییهای عملیات دیجیتال فروشگاههای خود را تقویت کرده و کانالهای توسعه کسبوکار را گسترش دهند. در جلسات بعدازظهر، نمایش برجستهای از روحیه تیمی نهایی، بار دیگر روح و زندهبودن تیم جیاپِی را برجسته ساخت؛ ارائه طرحهای برتر کسبوکار امکان یادگیری از نقاط قوت یکدیگر و جبران ضعفها را برای تمام فروشگاهها فراهم کرد؛ و امضای نامههای مسئولیت سالانه فروشگاهها، هر فروشگاه را قادر ساخت تا اهداف سالانه خود را روشن کرده، مسئولیت توسعه را بر عهده گیرد و استراتژی شرکت را در تمام سطوح تجزیه و اجرا نماید.
دو رویداد متوالی، پیوندی حیاتی بین گذشته و آینده ایجاد میکنند و اهمیت عمیقی دارند. جشن نوروز (سال نو) با گرمایی که در دل مردم ایجاد کرد، قلبها را به هم پیوند زد و به تمامی کارکنان و شرکای جیاپِی اجازه داد تا در این مراسم شادان، دستاوردهای خود را به اشتراک بگذارند و پیوندهای عاطفی را تقویت کنند؛ این امر بنیان معنوی محکمی برای پیشروی مشترک با همدلی و همسویی فراهم کرد. کنفرانس مدیران فروشگاههای ملی، از طریق اقدامات عینی، نقشهراه توسعه را ترسیم نمود و به تمامی مدیران فروشگاه امکان داد تا از طریق بحث و یادگیری، جهتگیریهای خود را روشن کرده و توانمندیهایشان را ارتقا دهند و در نهایت، نقشهراه اقدامات سالانه توسعه را نهاییسازند. این دو رویداد بزرگ، که هم گرمای احساسی و هم عزمی راسخ را در خود دارند، در نقطه شروع جدید سال ۲۰۲۶، انرژی تازهای برای توسعه جیاپِی تزریق کردهاند. تمامی کارکنان جیاپِی کاملاً آمادهاند و آمادهاند تا فلسفه توسعه «تثبیت بنیانها، ساختن مسیرهای نو، و جمعآوری انرژی برای شکستن موانع» را حفظ کنند. آنها با نگرشی تازه، سبک کاری عملی و روحیهای بالا، فرصتها و چالشهای سال جدید را پذیرفته و دست در دست یکدیگر پیش خواهند رفت و فصل جدیدی از توسعه جیاپِی را با هم خواهند نوشت.
